Startup de IA tatuaba candidatos a cambio de entrevistas laborales

LemonLime, una pequeña startup enfocada en optimizar datos para sistemas de inteligencia artificial, ha implementado métodos de contratación poco convencionales para atraer programadores. La empresa desarrolló un videojuego propio como herramienta de selección y realizó un evento donde ofrecía oportunidades de entrevista a cambio de tatuajes permanentes con el logo corporativo. Siete personas aceptaron participar en esta iniciativa durante un evento de la startup. La táctica generó cobertura mediática significativa, aunque mayormente crítica, según reportajes de la revista Inc.